[[Benutzer:U4-Marcel.W|U4-Marcel.W]] Marcel Würfel&Sebastian Lemke [[Benutzer:U4-Basti|U4-Basti]]  Kfz-U Im Team arbeiten

In der Schule, Ausbildung, im Studium und in der Wirtschaft werden hohe Anforderungen an die Leistung des Einzelnen gestellt. Diese Leistungsfähigkeit muss in die Teamarbeit eingebracht werden, eingegliedert in qualifizierte Leistungen Anderer. Diese wichtige Eigenschaft (= "Schlüsselqualifikation ") lässt sich nur erreichen, wenn die Grundlagen dazu bekannt sind und geschaffen im Rahmen der Ausbildung erworben werden.  http://www.teamarbeit-fuer-deutschland.de/servlet/PB/menu/1017882/ == Anforderungen an ein Teammitglied: ==  Ich muss die Fähigkeit besitzen, - auf Andere eingehen zu können, - mich einordnen aber auch führen zu können, - Initiative ergreifen zu können - kreativ Lösungen suchen zu können - den anderen Teammitgliedern zuhören zu können, - Arbeiten und Ideen im Team aufgreifen zu können - Termine einhalten zu können

http== Anforderungen an ein Teammitglied ==Ich muss die Fähigkeiten besitzen://www.auto-weisser.de/images/serv1.jpg

Jedes *auf Andere einzugehen, *mich einzuordnen aber auch führen lassen zu können, *Initiative ergreifen, *kreativ Lösungen suchen, *den anderen Teammitgliedern zuzuhören, *Arbeiten und Ideen im Team wird noch andere Anforderungen - je nach Situation - stellen und bestimmte Prioritäten setztenaufzugreifen,*Termine einzuhalten.

== Lernziele: Ziele ==* aktiv und selbstständig zu lernen * mit anderen zusammenzuarbeiten

- Möglichkeit, aktiv und selbständig zu lernen  - Möglichkeit mit anderen zusammenzuarbeiten (soziale Interaktion und Kommunikation)   == Vorteile: ==  - *Aktivierung des der einzelnen Teilnehmer nimmt zu  - Individuelle Rückmeldung *Informationsaustausch (= "Kommunikation") funktioniert besser  - *Verantwortung für die gemeinsame Aufgabe und die Ergebnisse wird von einzelnen besser gewahrt

*Das das vorhandene Wissen wird besser genutzt und integrierteingebracht – Das *das Problemverständnis der Beteiligten wächst (sie kennen genauer die Ziele, Arbeitsmethoden und Hintergründe von Entscheidungen) – *Mitarbeiter sehen, dass sie Veränderungen beeinflussen können – *Mitarbeiter identifizieren sich stärker mit der Firma – Die *die gegenseitige Unterstützung der Mitarbeiter wächst – Anspruchsvollere *anspruchsvollere Ziele werden gesetzt – *Arbeitsmoral und Arbeitszufriedenheit nehmen zu == Nachteile: ==  - Gefahr, dass die Gruppenmitglieder nicht kooperieren  - das leistungsfähigste Mitglied die Aufgaben löst  - die Aufgaben keinen Entwicklungsspielraum lassen  - im Rahmen einer arbeitsteiligen Gruppenarbeit zu viel Stoff zu behandeln ist  - die Integration der Teilergebnisse der einzelnen Gruppen zu einem Gesamtergebnis nicht gelingt   

== Wiederholungsfragen:==

1.Was ist der Vorteil an Nenne Vorteile von Teamarbeit?im Vergleich zu Einzelarbeit.

2.Nenne die Welche Anforderungen eines Teammitgliedsan ein Teammitglied werden durch {{PAGENAME}} gestellt?

[[Kategorie:Lernfeld 2: Demontieren, Instandsetzen und Montieren von fahrzeugtechnischen Baugruppen oder SystemenPolitik]]